Аналитик

Мы ищем аналитика с опытом работы от 1 года, в команду разработки, которая занимается созданием крупных веб-проектов и их развитием.

Обязанности

  • Бизнес-анализ. Помогать команде выбирать оптимальное решение бизнес-задачи клиента — разработка требований: выявление, классификации и документация потребностей и ограничений; рекомендации по выбору решения.
  • Интеграционный анализ. Помогать бизнесу и команде объединить разрозненное ПО в единый продукт.
  • Анализ данных. Помогать бизнесу в принятии решений уметь извлекать из данных смысл: структурировать данные, формулировать и проверять гипотезы, находить закономерности, делать выводы и предложения.

Важно видеть, что стоит за цифрами, генерировать и проверять гипотезы, предлагать идеи, разбираться в аналитике.

Требования

  • Знание стандартов документации (ГОСТ, IEEE, ISO/IEC).
  • Знание методологий разработки.
  • Знание принципов ООП, моделирования процессов и методов, архитектуры баз данных и приложения. Знание нотаций моделирования процессов (bpmn 2.0, UML, eEPC, ARIS).
  • Знание протоколов и навыки проектирования веб-сервисов (WSDL, SOAP, REST).
  • Знание форматов обмена данными (XSD, XML, json).
  • Навыки написания процедур и запросов на SQL.
  • Навыки проектирования микро-сервисной архитектуры.

Будет плюсом

  • Знание английского языка на уровне не ниже intermediate.
  • Опыт работы с системами управления версиями исходного кода (Git).
  • Опыт работы с инструментами тестирования API.

Почему мы?

  • Плавающее начало дня
  • Возможность удаленной работы
  • Быстрый рост до Senior или Тимлида
  • Федеральные проекты с долгим циклом разработки
  • Горизонтальная коммуникация без начальников и бюрократии
  • Непрерывное обучение — оплатим 50% стоимости профильных курсов

Какие условия?

  • Оформление по Трудовому кодексу РФ
  • Заработная плата
    30 000−120 000 ₽
  • Переиндексация ЗП
    каждые полгода
  • Офис БЦ «Октябрь»: open space, кухня, парковка

Отправить резюме

Нажимая кнопку «Отправить» вы соглашаетесь с условиями Пользовательского соглашения
Убедитесь, что в резюме есть примеры работ. Так нам будет проще оценить навыки и перейти к предметному разговору.
Ксения Шубко
HR-менеджер
«